医生圆桌会 | 抗疫一线医护子女中考加分,支持or反对?

 

“医生圆桌会”——让医生说出的每一句话都有价值。
 
截止下期圆桌会,每位参与评论的医生大大均可获得 20 积分奖励。

 

1
质疑

 

总是会有些病人在看病途中质疑医生的专业精神。

问诊:可是百度上说XXXXXX,你是不是弄错了?

开药:医生就知道开回扣药!

治疗:我们来的时候都好好的,怎么被你们越治越差了?

手术:你给我说手术有风险意思就是没给红包是吧!

出院:病看完了不怕得罪了,我要投诉XX医生,不负责任,没医德!

 

提问:面对病人的质疑你会反驳吗?你最不能接受病人什么样的质疑?

 

2
“ 教育优待 “

 

湖北官方发布《关于进一步关爱和激励新冠肺炎疫情防控一线医务人员的若干措施》,若干措施提出,加强对一线医务人员的政策倾斜。

 

2020年参加中考的一线医务人员子女,有关市州可在其录取总分基础上增加10分后参加中考招生录取。

   

  

一线医务人员子女参加普通高考报考湖北省属本专科高校被录取的,由高校根据考生意愿在同批次优先调整专业;安排省内部分优质高职院校专项招收一线医务人员子女,实行计划单列。

 

提问:你支持一线医务的子女享有教育优待吗?就此举动你的看法是什么?

 

3
奖金

 

某医院妇产医生吐槽这两个月领导说奖金发不出,收到通知只有几百块。说是一方面全院半停摆了一两个月本来钱就少,加上给抗疫的英雄们发了额外奖金。于是每个人就基本没有奖金了。

 

问题是,我们是产科,工作量虽然有所减少,但是还是实实在在每天在上班干活的,结果也是一样没有钱。想想心里就很不平衡。

 

提问:医院用普通职工的奖金给抗疫英雄发奖励,你怎么看?

 

4
新人时期 

 

本人去年规培结业,考编失败后就迎来几个月的疫情被关在家里,期间投过不少简历没有音信,直到4月份偶然间知道市郊区一个二甲中医院招人,联系后通知我去上班,去了之后感觉跟规培医院差别还蛮大的,不管是科室氛围还是收治病人的流程,并且自己也感觉身份意识还没转过来。

 

目前已入职2周,还是感觉自己格格不入,努力想融进去,就是插不上话,一上班就感觉心情抑郁。

 

提问:新人时期的你们都是怎么去融入工作环境?

 

......

  

上期评论精选:《医生圆桌会 | 抗疫医生过劳离世不算工伤!你怎么看?》


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